人事专员/主管：1名

岗位要求：

1、熟悉并深入理解人力资源工作，在人才招聘、员工关系管理、培训模块有扎实的专业功底及丰富实践经验；

2、有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力与原则性强，工作有计划性，逻辑性和条理性好；

3、具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成；

4、工作细心，较好的全面统筹能力，能够独挡一面；

5、薪资4500-6500元/月。